请问支付机构的各位同志都需要什么样的培训？

homeboy82 · 发表于 2012-4-6 14:16:35

请问支付机构的各位同志都有什么样的培训需求？越具体越好，比如监管方面，支付系统方面，反洗钱方面，科技方面，需要什么样的师资力量？如果能分出层次更好？比如高管人员、中层管理人员、普通员工

homeboy82 · 发表于 2012-10-10 17:23:29

谢谢，社会上培训还是挺多的，但有针对性的不多，不过正规的应该是支付清算协会和人民银行组织的。

悠悠 · 发表于 2012-10-9 17:01:16

做业务的就培训销售方面技术就培养技术撒十全的人才很少把就是不值知道哪里有专业的培训

chenhua_sc · 发表于 2012-10-9 15:38:49

yujianying5257 · 发表于 2012-4-18 11:45:44

支付行业要学习的专业知识是很多的，但是关键是有没有创新的思维

纪摩 · 发表于 2012-4-18 09:30:25

回复 homeboy82 的帖子

传统方面，有些共性的，可以找培训公司，有些专业的，建议找行业内部人士，没有那一个或几个人能包括企业的所有的培训。关键是看什么方面，什么内容体系的，然后在去找合适的人，去做，而且还要根据其他的情况，做调整。

Night--cat · 发表于 2012-4-17 11:41:48

很多啊！知己知彼百战不殆，不但要培训自己的产品，还要了解别人的产品！

homeboy82 · 发表于 2012-4-16 09:01:11

感谢楼上兄弟的回复，不知道有没有什么你认为比较适合讲授课程的教师？

任何公司都需要培训，
针对支付行业的特征，需要增加的有：
风控方面，（法律方面，合规方面，反洗钱方面，制度解读方面，信息安全方面，等等）
销售培训方面（销售技巧、电话营销、礼仪方面、谈判技巧、营销技巧等等）
大客户方面（产品战略、行业策划、资源整合、纵横联合等等）
企业文化方面（公司文化、绩效考核、潜力挖掘、团队凝聚力、执行力、等等）

其实一个正规的公司，需要很多方面的培训，关键是看公司的重视程度和这个相关人的能力。

pangqn · 发表于 2012-4-6 18:22:05

这个行业的发展速度很快，创新思维很重要，好的idea如何快速落地，并快速把握市场机会很重要。如果有这方面的专业培训应该会很受欢迎。

刚子 · 发表于 2012-4-6 17:11:54

bwall 发表于 2012-4-6 16:39
销售额业务量放大的培训最重要！

好大的一句实话，赞

bwall · 发表于 2012-4-6 16:39:11

销售额业务量放大的培训最重要！